饮酒后造成职工死亡算工伤吗

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• 问职工饮酒后突发疾病死亡，是否属于工伤
  

  工伤认定是劳动行政部门依据法律的授权对职工因事故伤害（或者患职业病）是否属于工伤或者视同工伤给予定性的行政确认行为。劳动者在工作或视同工作过程中因操作不当或其它原因造成了对人身的侵害，为了鉴定该侵害的主体而对过程进行的定性的行为。根据我国的相关规定，一般由劳动行政部门来确认。

• 问员工饮酒后死亡认定与工伤有关吗
  

  饮酒后发生工伤，如果未能证明是的话，仍然可以认定为的。

• 问如何处理饮酒后驾车造成死亡
  

  如果是全责或主责，一般处三年以下有期徒刑或者拘役，需结合具体案情。如果积极赔偿死者家属，并取得死者家属谅解书的是可以主张减刑的。是否存在交通肇事逃逸？交警是否出具责任认定书？

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