录用未成年人因工受伤能否按照法律规定处理-法师兄

用人单位招录未满16周岁的未成年人是违法的，不能形成合法的劳动关系。相应地，未满16周岁的未成年人因工受伤的，不能被认定为工伤，即不能按《工伤保险条例》的规定享受工伤保险待遇。国务院《禁止使用童工规定》第2条规定：“国家机关、社会团体、企业事业单位、民办非企业单位或者个体工商户(以下统称用人单位)均不得招用不满16周岁的未成年人(招用不满16周岁的未成年人，以下统称使用童工)。”第10条规定：“童工患病或者受伤的，用人单位应当负责送到医疗机构治疗，并负担治疗期间的全部医疗和生活费用。童工伤残或者死亡的，用人单位由工商行政管理部门吊销营业执照或者由民政部门撤销民办非企业单位登记;用人单位是国家机关、事业单位的，由有关单位依法对直接负责的主管人员和其他直接责任人员给予降级或者撤职的行政处分或者纪律处分;用人单位还应当一次性地对伤残的童工、死亡童工的直系亲属给予赔偿，赔偿金额按照国家工伤保险的有关规定计算。

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用人单位招录未满16周岁的未成年人是违法的，不能形成合法的劳动关系。相应地，未满16周岁的未成年人因工受伤的，不能被认定为工伤，即不能按《工...

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性侵害未成年人犯罪的最新处罚规定，《关于依法惩治性侵害未成年人犯罪的意见》(以下简称《意见》)共34条，对办理性侵害未成年人犯罪案件的司法实践经验进行了全面总结，对一些法律适用和政策把握疑难问题予以明确，是指导办案的规范性文件。《意见》所称性侵害未成年人犯罪，包括刑法规定的针对未成年人实施的强奸罪，强制猥亵、侮辱妇女罪，猥亵儿童罪，组织卖淫罪，强迫卖淫罪，引诱、容留、介绍卖淫罪，引诱幼女卖淫罪，嫖宿幼女罪等。《意见》通篇体现“最高限度保护”、“最低限度容忍”的指导思想，着重从依法严惩性侵害犯罪、加大对未成年被害人的保护力度两个主要方面做了规定，主要包括以下几个方面的内容：无论是否管辖警方应当及时介入

老人每月有工资并不代表老人有独立生活的能力，所以是可以构成遗弃罪的。

根据规定，未成年犯罪嫌疑人没有委托辩护人的，案件提起公诉后，法院将为其指定律师进行辩护。现在，检察机关将这一法律援助行为提前到了审查起诉环节。据介绍，针对未成年嫌疑人或其法定代理人，因经济困难或其他原因没有委托辩护人的，由检察机关与法律援助中心联系，再指派律师为其提供法律援助。市检察院相关负责人称，辩护律师享有新律师法所规定的一切辩护权利：即有权在检察机关查阅、摘抄、复制诉讼文书及案卷材料，会见未成年犯罪嫌疑人以及开展调查取证等活动。