2022年企业裁员具体是什么程序？

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• 问企业经济性裁员的程序是什么
  

  1、提前三十日向工会或者全体职工说明情况，并提供有关生产经营状况的资料； 2、提出裁减人员方案； 3、将裁减人员方案征求工会或者全体职工的意见，并对方案进行修改和完善； 4、向当地劳动行政部门报告裁减人员方案以及工会或者全体职工的意见，并听取劳动行政部门的意见； 5、由用人单位正式公布裁减人员方案，与被裁减人员办理解除劳动合同手续，按照有关规定向被裁减人员本人支付经济补偿金，出具裁减人员证明书

• 问企业分立具体的程序是什么
  

  企业分立的具体程序： 1、董事会制订企业分立的方案； 2、由股东会或者股东大会作出有效决议； 3、分割财产，编制资产负债表及财产清单； 4、通知并公告债权人。

• 问企业分立的具体程序是什么？
  

  企业分立的具体程序： 1、董事会制订企业分立的方案； 2、由股东会或者股东大会作出有效决议； 3、分割财产，编制资产负债表及财产清单； 4、通知并公告债权人。

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