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属于民事纠纷,协商或者诉讼解决,不会坐牢的。...
请假条 本人因生病不能工作,需请假X天,请假时间为X年X月X日至Y年Y月Y日。望领导批准为盼。 请假人:XXX 年月日...
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属于工伤的,先申报工伤事故认定,根据伤残鉴定等级结果和受伤者收入水平及个人等因素,才能确定具体赔偿项目和金额,而后再协商,无法达成一致的,可以诉讼解决;必要时,委托律师处理。
不签订劳动合同和缴纳社保是不行的。让员工认真学习《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动合同法实施条例》和《中华人民共和国社会保险法》。
伤残鉴定并主张赔偿,以上供参考,如需更多帮助,可预约咨询。A律师,国家高级人力资源管理师,湖南省首届人力资源实战评测一级专家,专注劳动工伤法律事务15年,专业的力量让您不再孤单的面对。
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