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企业应当按照有关规定足额提取并合理使用职工经费,用于一线职工的教育培训经费不得低于本单位职工教育经费总额的百分之六十。自身没有能力开展职工教...
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有关部门在办理企业年检、年度复核、年度审验时,应当主动为中小企业提供服务,办理相关手续,不得重复对中小企业进行检查和检验、检疫,不得妨碍企业正常的生产经营活动。法律、法规没有规定的企业年检、年度复核、年度审验事项,中小企业有权拒绝。
《中国就业促进法》规定的就业政策是坚持工人自主就业、市场调整和政府促进就业。国家通过促进经济和社会发展,创造就业条件,扩大就业机会。国家鼓励企业、事业单位和社会组织在法律、行政法规规定的范围内建立行业或者扩大经营,增加就业。
为了促进就业,实现经济发展与扩大就业相协调,保障和改善民生,维护社会和谐稳定,根据《中华人民共和国》等有关法律、法规,结合本省实际,制定本条例。
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