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一般是只有三天。 1、按法定结婚年龄(女20周岁,男22周岁)结婚的,可享受3天婚假。 2、结婚时男女双方不在一地工作的,可视路程远近,另给...
对于广东婚假三天这方面,婚假是三天,晚婚加10天,规定是广东省企业职工假期待遇死亡抚恤待遇暂行规定(1997)...
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《广东省人口与计划生育条例》 第三十五条职工实行晚婚的,增加婚假十日;实行晚育的,增加产假十五日。城镇其他人员实行晚婚、晚育的,可由当地人民政府给予表扬和奖励。 第三十六条职工接受节育手术的,享受国家规定的假期。同时施行两种节育手术的,合并计算假期。在规定假期内照发工资,不影响福利待遇和全勤评奖。
超生第三胎怎样请假,需要看当事人所在省份计生政策的限定,以及入职单位对于违背计生政策的具体限定。如当事人所在城市计生政策限定,或者所在单位有限定超生就给与当事人除名的处置,那么这种情况下,不需要请假,因为超生当事人会被炒鱿鱼的。如果当事人所在城市计生政策,以及当事人入职单位无限定对于违背计划生育政策予以除名的处罚,那么当事人能够在生育娃儿之前,到单位和主管说明情况,解决产假手续。如:《广东省人口与计划生育条例》限定: 第四十一条国家机关和事业单位、国有公司、国有控股公司,乡镇集体公司对其超生工人应当予以炒鱿鱼处罚或者解除聘用合同。对超生的村(居)民委员会人员应当依照有关限定予以处置。对超生人员,有关单位依照本条例限定作出处置决定之日起,五年内国家机关和事业单位、国有公司、国有控股公司,乡镇集体公司不予招工、录(聘)用;五年内不得选为村(居)民委员会人员和评为先进;七年内不得享受公费医疗福利;七年以上十四年以下不得享受乡村股份合作制返利及其他集体福利。《女工人劳动保护特别限定》第七条女工人生育享受98天产假,其中产前能够休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。女工人怀孩子不到4个月小产的,享受15天产假;怀孩子满4个月小产的,享受42天产假。
1、按法定结婚年龄(女20周岁,男22周岁)结婚的,可享受3天婚假。 2、原10天晚婚假已经取消。 3、结婚时男女双方不在一地工作的,可视路程远近,另给予路程假。 4、在探亲假(探父母)期间结婚的,不另给假期。 5、婚假包括公休假和法定假。 6、再婚的可享受法定婚假,不能享受晚婚假
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