劳动仲裁应该由哪个部门管理

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• 问劳动仲裁归哪个部门管？
  

  劳动仲裁部门由劳动局管理，劳动局由县级以上人民政府管理，主要责任1、进行劳动争议仲裁，处理使用者被解雇、被除名、退休员工、自动退休的争议。2、处理国家工资、保险、福利、培训、劳动保护规定的争议。3、处理因履行劳动合同．集体合同而发生的争议，以及法律法规规定的其他故意；指导街镇劳动争议调解工作。4、建立本辖区企业、个人经济组织和形成关系的劳动者，鉴定双方签订的劳动合同。5、负责本区国家机关、事业单位、社会团体和建立劳动合同关系的劳动者，鉴定双方签订的劳动合同。6、完成上级交办的其他工作任务。

• 问劳动仲裁在哪个部门管
  

  一般在每个区都有劳动局或劳动监察大队。那里就设有劳动仲裁委员会，负责各类劳动纠纷处理。还有就是各区的市民办公大厅，有专门的法律援助部门提供相关咨询帮助。

• 问劳动仲裁归哪个部门管
  

  1、做好劳动争议仲裁工作，处理用人单位因开除、除名、辞退职工和职工辞职、自动离职发生的争议。 2、处理因执行国家有关工资、保险、福利、培训、劳动保护的规定发生的争议。 3、处理因履行劳动合同、集体合同而发生的争议，以及法律法规规定的其他故意；指导街镇劳动争议调解工作。 4、做好本辖区企业、个体经济组织和与之形成关系的劳动者，对双方订立的劳动合同进行鉴证。 5、负责本区国家机关、事业单位、社会团体和与之建立劳动合同关系的劳动者，对双方订立的劳动合同进行鉴证。 6、完成上级交办的其他工作任务。

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