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不能。依据我国相关法律的规定,在同一个时间段一般不能成立不同劳动关系,如果成立多个劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响的,单位可以解...
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不能。依据我国相关法律的规定,在同一个时间段一般不能成立不同劳动关系,如果成立多个劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响的,单位可以解除劳动合同。
不能。依据我国相关法律的规定,在同一个时间段一般不能成立不同劳动关系,如果成立多个劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响的,单位可以解除劳动合同。
不能。依据我国相关法律的规定,在同一个时间段一般不能成立不同劳动关系,如果成立多个劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响的,单位可以解除劳动合同。
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