公积金的缴存比例是多少？-法师兄

公积金缴存比例单位及个人的缴存比例可在5%~20%自行选择，个人缴存比例应等于或高于单位缴存比例。 2010年1月1日后新参加工作的职工，从参加工作的第二个月开始缴存住房公积金，以其参加工作的第二个月工资总额作为缴存基数。2010年1月1日后新调入的职工，从调入当月开始缴存住房公积金，以其调入当月工资总额作为缴存基数。从2016年5月1日起，国务院决定阶段性降低住房公积金缴存比例，凡是住房公积金缴存比例高于12%的，一律进行调整，公积金缴存比例不得超12%，暂按两年执行。

答

1、职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%;有条件的城市，可以适当提高缴存比例。 2、具体缴存比例由住房公积金...

答

住房公积金，是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工缴...

1、员工和公司住房公积金的存款比例不得低于员工上年度月平均工资的5％。有条件的城市可以适当提高存款比例。2、具体缴纳比例由住房公积金管理委员会制定，经本级人民政府审查后，省、自治区、直辖市人民政府批准。3、城镇个人工商店．自由职业者住房公积金的月缴纳基数原则上按缴纳上年度月平均缴纳税收入计算。

公积金缴存比例不得低于职工工资5％，初始建立住房公积金制度的县（市）可适当低于此比例。单位存款比例可提高到员工工资的15％％，个人缴存比例可以提高到职工工资的10％。1998年12月15日以后参加工作的员工，单位缴纳的住房公积金比例最高可达职工工资的25％％，个人缴存比例不得低于职工工资的10％％，但不高于15％。单位如何缴纳公积金：老单位应到住房公积金管理中心办理住房公积金缴纳登记，经住房公积金管理中心审核后，到委托银行办理本单位职工住房公积金账户设立手续。每个员工只能有一个住房公积金账户。住房公积金管理中心建立职工住房公积金详细账户，记录职工个人住房公积金的存款和提取情况。新单位应当自成立之日起30日内到住房公积金管理中心办理住房公积金存款登记，并自登记之日起20日内持有住房公积金管理中心审核文件，委托银行为本单位职工设立住房公积金账户。合并、分立、撤销或破产的单位，原单位或清算组织应当自上述情况发生之日起30日内到住房公积金管理中心办理变更登记或者注销登记，并自变更登记或注销登记之日起20日内持有住房公积金管理中心的审核文件。个人如何支付公积金：单位雇用员工，住房公积金管理中心自录用之日起30日内办理缴存登记，并持有住房公积金管理中心的审核文件，在委托银行设立或转让职工住房公积金账户。单位与职工终止劳动关系的，单位应当自劳动关系终止之日起30日内到住房公积金管理中心办理变更登记，并持有住房公积金管理中心的审核文件，到委托银行办理职工住房公积金账户转账或封存手续。

单位缴纳住房公积金的比例是多少 1.缴存比例是公司自己定的，缴存公积金要确定两个数据，一是缴存基数(一般指基本工资)，二是缴存比例(一个百分比，最高12%，最低一般是5%，以1%为单位来累进); 2.缴存比例分单位比例和个人比例，公司的比例是全单位统一的，个人比例一般与公司的比例相同，但也可以个别人申请调高些，但不能低于公司的比例数; 3.比如你的基本工资(缴存基数)为2000，公司及个人的缴存比例都是10%，不考虑社保个税什么的话，那每个月，你领到手的工资就只有1800，有10%是在发工资前缴存到了你的公积金帐户里，而同时你的单位也要缴存200元到你的公积金帐户，所以你实际上的收入是2200，但可以自由支配的钱就只有1800，公积金里的400元要因为买楼或租房等原因才能申请出来用。