工资支付出现风险如何避免？-法师兄

1、约定工资组成时，对工资进行多元化拆分，降低工资支付的风险； 2、与员工约定好了支付日期，要按时履行，遇到节假日工资发放尽量提前，不要推后； 3、与员工进行工资核对，最好每月的工资金额都与员工确认并签字； 4、电子邮件确认的需要申明问题回复时间段。风险提示：劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资的80%或者不得低于劳动合同约定工资的80%，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。劳动合同履行地与用人单位注册地不一致的，有关劳动者的最低工资标准、劳动保护、劳动条件、职业危害防护和本地区上年度职工月平均工资标准等事项，按照劳动合同履行地的有关规定执行;用人单位注册地的有关标准高于劳动合同履行地的有关标准，且用人单位与劳动者约定按照用人单位注册地的有关规定执行的，从其约定。

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1、工资构成应采用复合型结构，将员工的工资分为固定部分和浮动部分，公司有更大的操作空间。 2、明确工资是税前工资还是税后工资。 3、结合公司...

答

避免二手房交易风险的方式是： 1、核实房主身份信息及房产证； 2、房款交付需谨慎； 3、到房产交易中心查询待售房屋的情况，如房屋登记情况、房...

(1)与开发商签订补充协议，附条件的关于解除买卖合同的补充协议 (2)与银行签订补充协议，附条件的解除借款合同的补充协议 (3)开发商归还银行借款，购房者与银行签订的协议中确定的条件出现，购房者与银行的借款合同解除 (4)开发商归还购房者首付款，协助办理购房者退房各种相关手续 (5)第三、第四个行为履行完毕后，第一步中双方签订的协议中假设条件出现，购房者与开发商买卖合同正式解除。

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