过年加班几倍工资的，规定是什么的

大家都在问查看更多

• 问假期加班几倍工资的规定是什么
  

  按照我国劳动法对假期加班几倍工资的规定，国庆法定节假日是三天，10月1号、2号和3号，这三天安排加班的，应该支付不低于三倍的加班工资一般国庆安排七天假期，是将周末进行调休，如果单位不进行调休，按照周末加班支付加班费，即支付不低于两倍的加班工资。

• 问过年加班扣几倍工资
  

  农历正月初一到正月初三属于法定节假日，如果劳动者在法定节假日当天加班的，应按不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资；如果安排劳动者在其他放假时间加班的，应首先安排补休，不能安排补休的，应按不低于劳动者本人日或小时工资的200%支付加班工资。

• 问过年加班有几倍工资
  

  农历正月初一到正月初三属于法定节假日，如果劳动者在法定节假日当天加班的，应按不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资；如果安排劳动者在其他放假时间加班的，应首先安排补休，不能安排补休的，应按不低于劳动者本人日或小时工资的200%支付加班工资。

相关法律短视频查看更多

• 1'04
  加班费国家是怎么规定的

  3,280人已观看

• 1'15
  定金双倍返还的规定是什么

  2,770人已观看

• 1'29
  劳动法加班费规定

  11,544人已观看

• 0'50
  节假日上班单位不给三倍工资怎么办

  6,404人已观看

相关普法查看更多

• 
  过年加班的几倍工资

  110人已浏览

• 
  过年加班的有几倍工资

  96人已浏览

• 
  过年加班几倍工资

  245人已浏览

• 
  过年加班几倍工资

  915人已浏览