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酒后驾驶被判刑的,用人单位可以开除员工,但不开除取决于公司的决定。酒后驾车是刑事犯罪,劳动合同法明确规定,劳动者依法追究刑事责任的,用人单位...
不是必须开除,而是可以开除。 根据《劳动法》的规定,受到刑事处罚的职工可以被单位开除。 第二十五条劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳...
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醉驾法院判缓刑免予执行会被吊销驾照的。根据《交通安全法》的规定,吊销照有多种情景,如到时不审验的、记满12分以上的,对于醉驾,一旦被判刑,就必须吊销驾照。至于流程,醉驾由交警部门立案侦查完毕后,就会移送检察院审查起诉,然后由法院判决,法院判决后,就会将判决书副卷同时送达交警部门,交警部门凭判决书,就要吊销驾驶员的驾照。缓刑称暂缓量刑,也称为缓量刑,是指对触犯刑律,经法定程序确认已构成犯罪、应受刑罚处罚的行为人,先行宣告定罪,暂不执行所判处的刑罚。在一定的考验期限内由社区进行矫正,并根据罪犯在考验期间内的表现,依法决定是否适用具体刑罚的一种制度。宣告了缓刑,只要在缓刑期内不在犯罪,也能遵守缓刑考验的规定,主刑就不再执行。醉驾是指因饮酒而完全丧失或部分丧失个人意志,在这种状态下驾驶机动车的行为。每百毫升血液酒精含量大于20毫克就算酒后驾驶,大于80毫克即为醉酒驾驶交通违法行为之一,简称醉驾。
如果员工酒后驾车,雇主可以解雇员工。酒后驾车是刑事犯罪,劳动合同法明确规定,劳动者依法追究刑事责任的,用人单位可以解除劳动合同,不承担责任。
第一百三十三条之一在道路上驾驶机动车,有下列情形之一的,处拘役,并处罚金: (一)追逐竞驶,情节恶劣的; (二)醉酒驾驶机动车的; (三)从事校车业务或者旅客运输,严重超过额定乘员载客,或者严重超过规定时速行驶的; (四)违反危险化学品安全管理规定运输危险化学品,危及公共安全的。机动车所有人、管理人对前款第三项、第四项行为负有直接责任的,依照前款的规定
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