相关问答
按新的《女职工劳动保护特别规定》,女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,...
产假,是指在职妇女产期前后的休假待遇,一般从分娩前半个月至产后两个半月,晚婚晚育者可前后长至四个月,女职工生育享受不少于九十八天的产假职业女...
大家都在问查看更多
国家规定女职工怀孕后享有产检假,在规定的范围内,孕妇去医院进行产检,算正常出勤对待,具体的规定如下: 怀孕第1-6个月,每月可享受1天假期,用于妊娠确认以及健康培训等; 怀孕第6-7个月,每个月可享受1天假期; 怀孕第8个月,每月可享受2天假期; 怀孕9个月以上,每月可享受4天假期,但 其中2天已包括在预产假中。
根据政策规定,从妊娠开始-6月末,每月一次产检假;妊娠7-8月,每月两次产检假;8月-临产,每周一次产检假;怀孕期间一共14次产检假。
省:158-180天(条例尚未细化规定,什么情况适用158天,什么情况适用180,故具体应当咨询当地卫计委)福建陪产假:15天。
相关法律短视频查看更多
相关普法查看更多
2,273人已浏览
156人已浏览
679人已浏览
3,242人已浏览
网友热门关注