不定时工作合同最好签多久

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• 问工作多久不签合同违法吗？
  

  工作一个月后，单位不与劳动者签订合同是违反劳动法的。 用人单位应当自用工之日起一个月内与劳动者签订书面劳动合同。 用人单位自用工之日起一个月以上未与劳动者订立书面劳动合同的，应当每月向劳动者支付两倍的工资。

• 问劳动合同最少工作时间是多久
  

  没有法律规定劳动合同签订的最低时间，只规定了劳动双方签订劳动合同对应得试用期限不得超过半年，用人单位与劳动者协商一致，可以订立以完成一定工作任务为期限的劳动合同。

• 问《劳动合同法》规定工作时间最长是多久？
  

  劳动法规定了工作时间。劳动法规定，劳动者的日工作时间不得超过8小时，平均每周工作时间不得超过44小时。用人单位需要安排劳动者加班的，经劳动者同意。

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