工伤认定期间受伤一次性骨折如何赔偿, 工伤事故处理流程是怎么样的

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• 问受伤处理工伤骨折怎么赔偿
  

  请问您有没有跟单位签订劳动合同？先在伤情如何？如果存在劳动关系的话，您是可以主张工伤赔偿的，具体费用包括伤残补助金，就业补助金，停工留薪期间的工资，护理费，误工费，医疗费等等，如果不能证明存在劳动关系的话，您也是可以主张人身损害赔偿的，具体费用包括伤残补助金，护理费，误工费，医疗费，营养费等等，建议您先做一个伤残鉴定，具体情况您可以直接来电咨询，方便我为您详细解答！

• 问手骨折如何认定工伤流程
  

  1、手指部骨折工伤等级鉴定首先要到当地劳动部门申请工伤认定，这个很关键，也是所有问题的前提，不申请工伤认定，一切都是白搭，如果单位不申请的话，职工个人就必须在受伤之日起一年内申请; 2、等伤情稳定后可以申请劳动能力鉴定，鉴定工伤等级，然后按照伤残等级向用人单位索要伤残赔偿; 3、根据手指骨折的伤情，结合《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》，伤残等级大约在10级左右，具体的结果要看劳动能力鉴定委员会专家组的鉴定结论了。

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  可以申请 1、属于工伤，可以先申请工伤认定，待治愈后申请劳动能力鉴定，评级以鉴定结果为准。 2、赔偿：工伤期间工资照发，住院按70元一天支付伙食费,医疗费,交通费,营养费。如构成伤残的，劳动关系继存期间可获一次性伤残补助金，劳动关系解除后可获一次性医疗补助金、一次性就业补助金。 3、赔偿项目较多，需要收集和提交较多证据，诉讼需要技巧，建议依法委托专业律师处理，保障自己最大的赔偿额

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