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如不考虑五险一金（各地五险一金费率不同，这部分是免税的），收入8000元刨掉3500元正好位于10%的档，则个税缴纳额=（8000-3500...
不超过500元的，税率5%，速算扣除数为0； 超过500元至2,000元的部分，税率10%，速算扣除数为25 超过2,000元至5,000元...
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对于税前工资8000元，税后工资=8000-[（8000-5000）×3%-0]=7910元。 根据最新的个税规定，从2018年10月1日起个人所得税的起征点为5000元，适用七级超额累进税率： 1、全年应纳税所得额不超过36000元的，全月应纳税额所得额不超过3000元的，税率3%，速算扣除数为0。 2、超过36000元至144000元的部分，超过3000元至12000元的部分，10%，210元。 3、超过144000元至300000元的部分，超过12000元至25000元的部分，20%，1410元。 4、超过300000元至420000元的部分，超过25000元至35000元的部分，25%，6605元。 5、超过420000元至660000元的部分，超过35000元至55000元的部分，30%，4410元。 6、超过660000元至960000元的部分，超过55000元至80000元的部分，35%，7160元。 7、超过960000元的部分，超过80000元的部分，45%，15160元。
深圳税前工资 17000.9元，社保公积金按最低基数时税后工资为 15555.33元，公司用人成本为 17815.4元应纳税所得额 11494.81元，个人所得税 939.48元个人五险一金缴纳 506.09元，单位缴纳 814.5元
一、2018年深圳工资扣税标准 起征点确定为每月5000元。新个税法规定：居民个人的综合所得，以每一纳税年度的收入额减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额，为应纳税所得额。 减税向中低收入倾斜。新个税法规定，历经此次修法，个税的部分税率级距进一步优化调整，扩大3%、10%、20%三档低税率的级距，缩小25%税率的级距，30%、35%、45%三档较高税率级距不变。 二、2018年深圳工资扣税计算 工资个税的计算公式为：应纳税额=(工资薪金所得-“五险一金”-扣除数)×适用税率-速算扣除数 个税起征点是5000，使用超额累进税率的计算方法如下： 缴税=全月应纳税所得额*税率-速算扣除数 实发工资=应发工资-四金-缴税 全月应纳税所得额=(应发工资-四金)-5000 扣除标准：个税按5000元/月的起征标准算
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