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轻微骨折和隐裂达不到评残标准,其他骨折最少属于十级伤残。根据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》GB/T5.10十级5.10.1定级原则...
1)人格改变标准 2)单肢体瘫肌力4级, 3)单手全肌瘫肌力4级 4)双手部分肌瘫肌力4级 5)双足部分肌瘫肌力4级, 6)单足部分肌瘫肌力...
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此种情况,用人单位应该自事故发生之日起一个月内申请工伤鉴定,用人单位未按规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请;待认定为工伤后,到司法鉴定机构做伤残鉴定,再根据鉴定结论和工资水平计算具体赔偿金额。具体赔偿项目包括:医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等。如有需要,可以电话联系。
首先你需要给你爸爸做的是到当地的保障部门进行工伤认定以及伤残认定,这样才可以依据工伤赔偿标准提出相应的赔偿;评定好以后就是可以向单位申请具体的赔偿项目比如医疗费、工资补贴、营养费、伙食补贴、交通费等。伤残等级不同赔偿标准也有所不同,一般伤残等级越高得到的赔偿越高。
根据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级GB/T 16180-2006》,“身体各部位骨折愈合后无功能障碍”构成十级伤残,你的伤情至少构成十级伤残。工伤事故发生单位应当在一个月内为您申请工伤认定,如果单位没有申请,您应当在事故发生一年内申请工伤认定和劳动仲裁,这是您维权的第一步,也是很关键的一步。如果您有劳动合同和社保,单位一般会主动为您申请认定工伤,但如果属于事实劳动关系,一般单位不会主动申请,您要及时收集劳动关系和在单位受伤的证据,然后申请认定工伤。
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