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职工生病待遇的标准

2021-11-15
员工生病待遇:首先,对于员工来说,病假是有薪假期。根据我国现行劳动法律、法规和政策文件的有关规定,任何用人单位的职工因病需要停止工作和医疗时,用人单位应当根据职工的实际工作年限和在本单位的工作年限给予一定的医疗期限。医疗期是指用人单位职工因病停止工作治疗时,用人单位不得解除劳动合同的期限,即患病职工的病假。医疗期的具体计算方法是:从员工病休之日起计算,在规定时间内累计病休时间达到规定医疗期限的,视为医疗期满。连续病假的,按病假日计算。

相关法规

劳动保障监察条例释义新第二十五条

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