灵活就业劳动合同是如何的呢？

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• 问灵活就业社保如何交
  

  第一步：参保的人要携带好身份证到人社局窗口（部分地区为地税）并填写申请表。 第二步：审核成功后要选择缴费档次和方式，比如提供银行卡号每年扣费等。 第三步：缴费成功并申领社保卡。

• 问灵活就业人员都可以签劳动合同吗？
  

  灵活就业人员与单位建立劳动关系的，也需要签订劳动合同。劳动者只要与公司建立劳动关系，公司就必须签订劳动合同。不管是否是灵活的就业者都必须签订。否则，使用者是违法的，从雇佣者一个月以上的日子开始必须支付工人的两倍的工资。

• 问灵活就业人员需要签订劳动合同吗
  

  灵活就业人员需要签订劳动合同，签订劳动合同可以有效地维护用人单位与劳动者双方的合法权益。 根据《劳动合同法》第十条，建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。

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