工伤保险条例第十十四条规定工伤赔偿事项有哪些

大家都在问查看更多

• 问工伤保险条例第十四条工伤赔偿有哪些
  

  具体工伤赔偿事项： (一)医疗费 1、职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。 2、治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。 3、工伤职工治疗非工伤引发的疾病，不享受工伤医疗待遇，按照基本医疗保险办法处理。 (二)误工费 1、职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由原单位按月支付。 2、停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。 3、工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。 (三)护理费 1、生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。 2、工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的，从工伤保险基金按月支付生活护理费。

• 问工伤保险条例第十四条规定工伤保险中的工伤保险条例有哪些注意事项
  

  注意工伤还有工亡的定义列情形之一的负伤、致残、死亡应认定为工伤： (1)从事本单位日常生产、工作或者本单位负责人临时指定的工作的，在紧急情况下，虽未经本单位负责人指定但从事直接关系本单位重大利益的工作的； (2)经本单位负责人安排或者同意，从事与本单位有关的科学试验、发明创造和技术改进工作的； (3)在生产工作环境中接触职业性有害因素造成职业病的； (4)在生产工作的时间和区域内，由于不安全因素造成意外伤害的，或者由于工作紧张突发疾病造成死亡或经第一次抢救治疗后全部丧失劳动能力的； (5)因履行职责遭致人身伤害的； (6)从事抢险、救灾、救人等维护国家、社会和公众利益的活动的； (7)因公、因战致残的军人复员转业到企业工作后旧伤复发的； (8)因公外出期间，由于工作原因，遭受交通事故或其他意外事故造成伤害或者失踪的，或因突发疾病造成死亡或者经第一次抢救治疗后全部丧失劳动能力的； (9)在上下班的规定时间和必经路线上，发生无本人责任或者非本人主要责任的道路交通机动车事故的； (10)法律、法规规定的其他情形。

• 问工伤保险条例第十六条规定的工伤赔偿项目有哪些
  

  赔偿项目：一次性伤残就业补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、护理费，医疗费、住院伙食补助等 一级至四级残疾的跨统筹地区户籍职工，本人要求解除或者终止劳动关系并一次性享受工伤保险待遇的，应当与统筹地区社会保险经办机构签订协议，由社会保险经办机构按照第二十六条第一项标准计发一次性伤残补助金，并按照以下标准一次性计发伤残津贴及一次性工伤医疗补助金，终结工伤保险关系： （一）伤残津贴。按照本条例第二十六条第（二）项规定的伤残津贴的相应标准为基数一次性计发十年； （二）一次性工伤医疗补助金以本人工资为基数，一级伤残的计发十五个月，二级伤残的计发十四个月，三级伤残的计发十三个月，四级伤残的计发十二个月。 需要护理的，生活护理费按照本条例第二十四条第二款规定的标准一次性计发十年。

相关法律短视频查看更多

• 1'17
  十级工伤有哪些赔偿项目

  2,367人已观看

• 1'07
  十级工伤有哪几项赔偿

  1,644人已观看

• 1'14
  工伤十级伤残能得到哪些赔偿

  3,302人已观看

• 1'22
  工伤十级有什么赔偿

  503人已观看

相关普法查看更多

• 
  工伤保险条例第十三条第三项规定

  416人已浏览

• 
  工伤保险条例第十四条第六项之规定是什么

  1,404人已浏览

• 
  工伤保险条例第十三条规定

  451人已浏览

• 
  工伤第十四条第六项规定

  1,447人已浏览