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不能随意开除怀孕期和哺乳期的女职工《女职工劳动保护规定》第九条规定：有不满一周岁婴儿的女职工，其所在单位应当在每班劳动时间内给予其两次哺乳（...
是否判缓刑是根据你的犯罪情节和悔罪表现来确定，一般说来可以判刑在五年以上的或累犯、犯罪集团首要分子就不适用缓刑，哺乳期并不是判缓刑的必要条件...
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我国刑事法有关孕妇、哺乳期妇女的规定：孕妇，哺乳期妇女均属于特殊法律主体，在刑事司法活动中，习惯称之为“两怀妇女”。涉嫌刑事犯罪时，由于身份特殊，刑事法对其给予了特殊关照。其中，有关孕妇的规定较为明确，但关于哺乳期妇女，刑事法上并未采用这一概念，与之相关的，是有关“正在哺乳自己婴儿的妇女”的规定。我国《刑事诉讼法》第67条规定，犯罪嫌疑人、被告人系怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女，采取取保候审不致发生社会危险性的，可取保候审。如果这一规定对两怀妇女的特殊关照体现得尚不够明显的话，以下各项规定则无疑充分体现了这一精神：《刑事诉讼法》规定，对符合逮捕条件，但有特殊情形的犯罪嫌疑人、被告人，可以监视居住，其中就包括怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女。
哺乳期离婚的问题取决于夫妻是诉讼离婚还是协议离婚，还取决于是妻子提起离婚诉讼，还是丈夫提起离婚诉讼。
哺乳期中的女方如果与男方协议离婚，达成一致同意的，可以申请办理离婚登记，或者夫妻双方在诉讼离婚时，法院根据具体情况，出现法定的离婚情形时，可以判决离婚。女方在哺乳期间，女方不同意离婚的，男方不能提出离婚。根据《民法典》第一千零八十二条的规定，女方在怀孕期间、分娩后一年内或者终止妊娠后六个月内，男方不得提出离婚；但是，女方提出离婚或者人民法院认为确有必要受理男方离婚请求的除外。
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