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伤残赔偿金不包括误工费,误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工...
工伤伤残中的提到工资有几处:第一,员工受伤治疗和休息过程中,单位按月支付员工工资。按照员工原工资保持不变或者按照前12个月的平均工资计算。第...
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《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》二十五条规定,残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级,按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准,自定残之日起按二十年计算。但六十周岁以上的,年龄每增加一岁减少一年;七十五周岁以上的,按五年计算。
工伤伤残中的提到工资有几处: 第一,员工受伤治疗和休息过程中,单位按月支付员工工资。按照员工原工资保持不变或者按照前12个月的平均工资计算。 第二,在一次性伤残补助金中也是按照员工前12个月的平均工资计算的。 第三,在一次性医疗补助金和一次性就业补助金中提到的工资,根据地方法规的规定,大部分为统筹地区职工的平均工资。
残疾赔偿金中含误工费,很多残疾人在治疗期间都是不能到单位就职的,此时无疑会因为误工情形的存在而不能获得单位发的工资,故此导致其残疾的主体就需要支付误工费,但是其一旦确定残疾,并且不能胜任单位的工作之后,一般只能获得一次性伤残补助等补偿金。
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