社会保障缴纳标准的最低工资

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• 问公司缴纳社保最低标准
  

  社保缴费基数按员工类型来定，原则上每年度只约定一次，新员工入职按入职时当月的工资来申报，老员工每年度按上年平均工资来申报。 这里有一个特殊情况，社保缴费基数规定有上下限，最高不可以高于当地上年社平工资的3倍，最低不能低于当地上年社平工资的60%。 也就是员工工资如果低于上年社平工资的60%，那也是按社平的60%缴纳，如果高于上年社平工资的200%，就按社平的200%。

• 问佛山社保最低缴纳标准
  

  1、用人单位应当按照上一年度月平均工资收入如实申报被保险人缴纳的工资。2、2017年，广东省城镇非私营单位在岗职工月平均工资（以下简称省平均工资）为668元；全口径在岗职工月平均工资（以下简称全口径工资）5166元；佛山在岗职工月平均工资（以下简称市平均工资）为6059元。3、职工养老保险缴费工资下限为全口径工资60元％即5166×60％＝3100元；上限为省平工资300元％，即：6668×300％＝20004元。4、职工基本医疗保险缴费工资统一计算上一年度在职职工月平均工资5599元。5、生育保险缴费工资下限为市级工资75％，即：6059×75％＝4544元；上限为市平工资300元％，即：6059×300％＝18177元。6、失业保险缴费工资下限为市最低月薪1720元，上限为市平工资300元％，即6059×300％＝18177元。7、工伤保险缴费工资下限为市资60元％，即：6059×60％＝3635元；上限为市平工资300元％，即：6059×300％＝18177元。《社会保险法》第三条社会保险制度坚持广泛覆盖、基本、多层次、可持续的政策，社会保险水平应当适应经济社会发展水平。

• 问成都社保缴纳最低标准
  

  成都最低社保缴纳标准：缴费工资上限和下限标准，分别按上年度全省城镇全部单位就业人员平均工资的300%和50%执行。1、养老保险：缴费基数的下限位2697元，缴费基数上限为16179元。2、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险：缴费基数下限为3236元，缴费基数上限为16179元。

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