部队探亲假扣年终奖，部队探亲假工资怎么算-法师兄

扣除年终奖金是不合法的，工资应正常支付，奖金应看具体情况，看公司相关制度的规定。员工探望配偶和未婚员工探望父母的往返旅费由所在单位承担。已婚员工访问父母的往返旅费，在本人月基准工资的30％以内，本人自立，部分以上由所属公司承担。

《国务院关于职工探亲待遇的规定》第6条

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军官探亲假的时间限制不同。《中国人民解放军现役军官休假探亲规定》：第八条服现役不满20年或者服役参加工作不满20年的军官，每年休假20天；服...

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士官探亲假的基本假期需要根据服役年限和婚姻状况确定：未婚士官在一级任期内享受两次探亲假，每次20天；二级以上每年享受一次探亲假，假期30天；...

1、未婚军人（离异、丧偶军人）与父母不在一地生活的，每年探望父母一次，假期30天。 2、已婚军人与父母不在一地生活（含配偶为独生子女且与岳父母、公婆不在一地生活）的，每两年探望父母，假期20天。 3、军人与配偶不在一地生活的，每年探望配偶一次，假期40天。 4、军人与父母、配偶均不在一地生活，在一年内同是符合探望父母及配偶条件的，假期45天。

不能扣绩效工资。法律依据中华人民共和国劳动法第五十一条劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。关于工资总额组成的规定第四条工资总额由下列六个部分组成：（一）计时工资；（二）计件工资；（三）奖金；（四）津贴和补贴；（五）加班加点工资；（六）特殊情况下支付的工资。工资支付暂行规定第十一条劳动者依法享受年休假、探亲假、婚假、丧假期间，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。

可以。年假和探亲假是两个不同的概念，可以同时存在，但各地有不同的规定。一般年薪是针对所有工人的，根据《员工带薪年薪条例》第三条，员工累计工作不到1年不到10年的，年薪不到5天的10年不到20年的，年薪不到10天的20年的，年薪不到15天。国家法定假日，假日不计入年假。探亲假主要针对国家机关、人民团体和全民所有制企业、事业单位工作一年以上的固定员工。《国务院员工探亲待遇规定》第三条，员工探亲假：（1）员工探望配偶时，每年给一方探亲假，假期为30天。（2）未婚员工探望父母，原则上每年给予一次假期，假期为20天，因工作需要，本单位当年不能给予假期，或者员工自愿两年一次探望，两年一次，假期为45天。（3）已婚员工探望父母的，每4年休一次假，休假20天。探亲假是指员工和配偶、父母团聚的时间，并根据实际需要给予路程假期。上述休假包括公休日和法定节日。