对别的部门上班不接受工资怎么办？

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• 问一审法院哪个部门接受上诉状
  

  因害怕一审不提交上诉状，可将上诉状到二审法院受案厅提交，不能采用邮寄的办法。《中华人民共和国民事诉讼法》 第一百六十六条上诉状应当通过原审人民法院提出，并按照对方当事人或者代表人的人数提出副本。当事人直接向 第二审人民法院上诉的， 第二审人民法院应当在五日内将上诉状移交原审人民法院。

• 问上班不发工资怎么办
  

  需要收集与固定相关的证据，如书面通知上班的相关证据。 申请劳动仲裁或提起诉讼（向人民法院）可以作为选择的解决途径之一，不过须注意这些法律程序时间较长（如劳动仲裁的审限为45天或60天，此前往往还有耗时不确定的诉前调解程序），同时也存在较大的法律风险。 协商也是解决途径之一。不过，协商涉及的法律问题和业务问题，需要注意方式与方法。

• 问不上班不给工资怎么办
  

  1，劳动关系存续期间，单位必须支付员工工资，否则属于违法行为。如果员工有违反公司规章制度的行为可以适当处罚，但不能扣发工资。 2，电脑如果是公司的办公用品，那么员工离职时应当返还或交接。如果是公司对员工的奖励或福利，那么已经属于员工所有，离职时可以带走。 建议协商解决,协商不成可以申请仲裁,也可以委托律师代为仲裁。

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