公司提前解雇时怎么赔偿

大家都在问查看更多

• 问被公司解雇公司怎么赔偿
  

  若被该公司解雇的，可要求该公司支付经济补偿金。在该单位工作满1年补偿1个月工资，不满6个月补偿半个月工资，满6个月不满1年补偿1个月工资。 申报缴纳社会保险费是法律法规的强制性规定，可要求该公司补缴纳社保费。 没有签订书面劳动合同的，可要求该单位支付二倍的工资，最多可补偿11个月工资。 注意：劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。

• 问公司无故解雇员工赔偿金怎么算公司解雇是否合法公司解雇该怎么赔偿
  

  公司无故解雇员工赔偿金怎么算公司解雇是否合法，如果不合法，公司应支付劳动者工作一年赔二个月工资的赔偿金。法律规定：《劳动合同法》第八十七条用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。

• 问公司解雇，该怎么赔偿？
  

  被公司解雇的，可以要求经济补偿。经济补偿一般按劳动者在用人单位工作的时间长短计算，标准为每年一个月的工资。六个月以下一年的，按一个月计算。

相关法律短视频查看更多

• 0'58
  公司解雇怎么赔偿

  2,049人已观看

• 1'02
  公司提出解除劳动合同怎么赔偿

  4,864人已观看

• 0'57
  公司解散怎么赔偿员工

  1,323人已观看

• 1'07
  解雇员工赔偿标准

  4,581人已观看

相关普法查看更多

• 
  公司提前解雇时怎么赔偿

  129人已浏览

• 
  公司提前解雇怎么赔偿

  146人已浏览

• 
  被公司解雇怎么提前赔偿

  104人已浏览

• 
  请问公司提前解雇怎么赔偿？

  103人已浏览