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拖欠工人工资打12345管用吗

2024-09-08
通常情况下,拨打12345热线并未能有效解决薪资拖欠的问题。因为薪资拖欠本质上是一种劳动纠纷,因此,当您遇到这类问题时,作为劳动者的权益维护者,您有权利向所在地的劳动监察部门进行投诉。若用人单位存在未按照约定日期或约定金额支付劳动者工资的情况,这无疑构成了违法行为。劳动监察部门将有权依法要求用人单位在规定期限内全额支付工资款。对于存在薪资拖欠情况的,劳动保障行政部门将依法责令用人单位限期支付劳动者应得的工资报酬,以及劳动者工资低于当地最低工资标准的差额部分,或者依法解除劳动合同时的经济补偿金

相关法规

《劳动保障监察条例》第二十六条 用人单位有下列行为之一的,由劳动保障行政部门分别责令限期支付劳动者的工资报酬、劳动者工资低于当地最低工资标准的差额或者解除劳动合同的经济补偿;逾期不支付的,责令用人单位按照应付金额50%以上1倍以下的标准计算,向劳动者加付赔偿金: (一)克扣或者无故拖欠劳动者工资报酬的; (二)支付劳动者的工资低于当地最低工资标准的; (三)解除劳动合同未依法给予劳动者经济补偿的。

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