驾驶行驶中车祸造成交通事故受伤算吗

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• 问醉驾造成追尾交通事故驾驶人受伤驾驶人没驾驶证怎么判刑
  

  1.行政处罚:按无证驾驶处罚,处200-2000元罚款,可并处拘留。 2.刑事处罚:有驾驶证造成主要责任交通事故。死亡一人或重伤三人以上则构成交通肇事罪;无证驾驶造成主要责任交通事故,重伤一人以上就构成交通肇事罪。 3.赔偿责任:无证驾驶并不加重赔偿责任,但所驾驶机动车的交强险和商业险均会拒赔,所有应承担的损失全部由驾驶人本人承担。

• 问无证驾驶机动车造成的交通事故，无证驾驶人员受伤，是否构成工伤？
  

  在上下班途中，发生道路交通事故，受到机动车事故伤害受伤，其符合国务院《工伤保险条例》第十四条第（六）项的规定：在上下班途中，受到机动车事故伤害的，应当认定为工伤。按这条上班途中应该属于工伤，那么再看他无证无牌照是否符合第十六条第一项“因犯罪或者违反治安管理伤亡的，不认定工伤”的排除性规定呢？假如符合就不属于工伤，不符合就属于工伤。无证驾驶犯罪那是肯定不构成犯罪，一般稍微懂法的人都知道。那么无证驾驶是否违反治安管理？2006年3月1日施行的《中华人民共和国治安管理处罚法》规定，扰乱公共秩序，妨害公共安全，侵犯人身权利、财产权利，妨害社会管理，具有社会危害性，但不构成刑事处罚的的，适用治安处罚。该法第64条具体规定以下两种情形给予治安处罚：偷开他人机动车的；未取得驾驶证驾驶或者偷开他人航空器、机动船舶的。该法并没有规定无证驾驶车辆的行为违法治安管理，而在《道路交通安全法》中规定了无证驾驶属违法应处罚行为。可见，无证驾驶车辆的行为违法，但不属于违反治安管理的行为。 根据以上所述，无证驾驶车辆发生交通事故的，不能以无证驾驶为由而不认定工伤。

• 问司机疲劳驾驶驾驶造成交通事故属于工伤吗
  

  目前有些单位在员工发生工伤后，对申请工伤不积极，主要还是经济成本的原因。如果员工被认定为工伤，那么企业对该员工将要承担更大的责任，如非因法定或约定原因不得辞退，如果员工辞职，单位还要负担一次性就业补助金和一次性医疗补助金等。但实际上，一旦发生工伤事故，企业应当积极为员工申请工伤认定，一方面来说，员工的权益得到了有效的保障，另一方面，社会力量参与救助员工，对企业来说也是一种保护。

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