发生赡养纠纷后应该怎么办-法师兄

当发生赡养纠纷后，当事人可以向人民法院提交如下证据要求给付赡养费： (1)与身份有关的证据。赡养关系发生在特定的当事人之间，只有子女对于父母才发生法定的赡养关系，这里指的子女既包括婚生子也包括非婚生子，既包括亲生子女也包括合法收养的子女以及形成了扶养关系的继子女。所以如果发生了赡养纠纷，首先需要向人民法院提交能够证明双方存在父母子女关系的证据，比如出生证明、收养证明、支付抚养费的相应凭据。如果没有证据证明存在特定身份关系的话，是无权要求支付赡养费的。 (2)父母一方生活困难的证据。只有当父母无劳动能力或者生活困难的时候，父母才可以通过诉讼程序要求子女给付赡养费。所以发生赡养费纠纷以后，父母一方需要向人民法院提交其生活困难的证据，包括治疗疾病的费用票据、残疾证等可以证明生活困难的证据，如果没有证据可以证明经济困难或者无劳动能力的话，父母一方是无权要求人民法院判决给付的。 (3)子女一方赡养能力方面的证据。同样，子女履行赡养义务以及给付赡养费的形式和标准也是以子女的赡养能力为标准的，父母不能超过子女的赡养能力而要求子女给付不合理的赡养费，所以发生赡养纠纷以后，需要向人民法院提交能够证明子女赡养能力的相应证据，以便人民法院合理确定判决给付的标准。

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第一，发生医疗纠纷后，首先医患双方可以进行协商调解，达成协议，纠纷处理结束。第二，如果双方协商不成，医患任何一方均可向主管卫生行政部门提出...

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第一，发生医疗纠纷后，首先医患双方可以进行协商调解，达成协议，纠纷处理结束。第二，如果双方协商不成，医患任何一方均可向主管卫生行政部门提出处...

（1）协商程序协商是指劳动者直接与用人单位就纠纷进行协商，寻找具体的纠纷解决方案。（2）申请调解调解程序是指劳动纠纷的一方当事人就已经发生的劳动纠纷向劳动争议调解委员会申请调解的程序。（3）仲裁程序仲裁程序是劳动争议一方将争议提交劳动人事争议仲裁委员会处理的程序。　（4）诉讼程序的启动是不服劳动人事争议仲裁委员会裁决的一方向人民法院提起诉讼后启动的程序。

医疗纠纷的处理包括协商、卫生行政部门处理和法院诉讼三种方式。发生医疗纠纷的，双方可以协商解决；协商不成的，应当到卫生行政部门处理，卫生行政部门应当及时受理；需要医疗事故技术鉴定的，由负责医疗事故技术鉴定的医疗协会组织；最后，上述方法未解决的，可以通过诉讼解决。

劳动纠纷处理程序： 1、劳动争议发生后，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解； 2、调解不成，当事人一方可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁； 3、也可以不经调解直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁； 4、对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。