福建产假的安排

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• 问福建最新产假政策排行榜
  

  《福建省人口与计划生育条例》第四十一条规定，依法办理结婚登记的夫妻享受婚假十五日；符合本条例生育子女的夫妻，女方产假延长为一百五十八日至一百八十日，男方照顾假为十五日。婚假、产假、照顾假期间，工资支付，不影响晋升。女性怀孕生育哺乳期，按照国家和本省有关规定享受特殊劳动保护，可以得到帮助和补偿。

• 问福建省玉林市平南县女职工产假是怎么安排的
  

  正常产假98天，最多可休148天。法律规定：《广西人口和计划生育条例》第25条：符合法律，法律规定生育儿童的夫妇，除享受国家规定的假期外，女性增加产假50天，同时给予男性护理假25天。休假期间的工资，津贴，补贴和奖金，其工作单位可不可以扣除。产假期间的生育补贴按照生育保险的相关规定发放的未参加生育保险的，由所属公司参照生育保险标准发放。《女职工劳动保护特别规定》第七条：女职工生育享受98天产假，其中生育前可休15天产假困难，生育增加15天产假的多胞胎，每人生育1个婴儿，增加15天产假。女职工怀孕不到4个月流产的，怀孕4个月流产的，享受42天的产假。

• 问福州产假休息天数是怎么安排的？
  

  产假最多可休180天，其中国家规定产假98天，符合地方规定的可延长为158天至180天。

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