相关法规
相关问答
大家都在问查看更多
承诺书实际上是合同的一种,当然具有法律效力,但是,有效的承诺书必须同时满足以下三个条件: 1,是当事人真实意愿的反映。承诺书的内容应当是当事人内心真实意思的表达,不能被强迫或威胁或利诱、欺骗等。 2,没有违反相关法律规定承诺书的内容必须合乎法律的规定,不能违反法律或行政法规的禁止性规定,否则可能导致承诺书无效。 3,没有侵犯他人利益。承诺人只能基于自己有权处分的物进行处分,而不能因此侵犯了他人的合法利益。 总而言之,承诺书有无法律效力主要依据承诺书是否具有以上三个条件。当然,在实践中,只有是当事人真实意愿的表达,且没有违法法律相关规定以及没有侵犯他人利益的承诺书才算有效,才会受到法律的保护。 1、《民事通则》等相关
1、《该承诺书》具有法律效力,但依据《劳动合同法》的规定,一般不能以此为依据认为约定了服务期。 2、双方劳动关系成立。 3、劳动关系只受《劳动合同法》等劳动法律调整。 4、单位与你约定的所为违约赔偿金额没有法律依据,不受法律保护。 5、单位与你没有签订劳动合同,依法可以主张双倍工资赔偿。
承诺书实际上是合同的一种,当然具有法律效力,但是,有效的承诺书必须同时满足以下三个条件: 1,是当事人真实意愿的反映。承诺书的内容应当是当事人内心真实意思的表达,不能被强迫或威胁或利诱、欺骗等。 2,没有违反相关法律规定;承诺书的内容必须合乎法律的规定,不能违反法律或行政法规的禁止性规定,否则可能导致承诺书无效。 3,没有侵犯他人利益。承诺人只能基于自己有权处分的物进行处分,而不能因此侵犯到了他人的合法利益。 总而言之,承诺书有无法律效力主要依据承诺书是否具备以上三个条件。
相关法律短视频查看更多
相关普法查看更多
338人已浏览
387人已浏览
171人已浏览
407人已浏览
网友热门关注
10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询