相关问答
屬於職務履行,应当认定为工伤。 申请工伤认定,单位应该在事故发生之日起30日内申报,单位在规定期限内不申报,个人可以在一年内直接到当地劳动部...
上班途中只有遇到非主要责任的交通事故才是工伤工伤保险条例第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原...
大家都在问查看更多
上班途中迷路如果属于合理路线内,发生交通事故死亡是可以认定为工伤的。
在上班途中因迷路遭遇交通事故死亡的,是工伤。上班途中迷路发生交通事故的,属于工伤,公司应当依法为员工申请工伤鉴定,之后员工依法享受工伤待遇。如果没有工伤保险,则由用人单位支付工伤待遇。
若是上班途中发生不属于死者承担主要事故责任的交通事故,根据工伤保险条例,应该属于工亡,具体需社保部门认定是否属于工亡。若认定为工亡,则你们公司需要赔偿上年度职工工资年工资标准二十倍的工亡赔偿金及其他费用,估计要超过35万元人民币。 还可以享受工伤保险待遇。上班途中遭遇车祸死亡,在合理的路线、合理的时间,本人不负主要责任,应当认定为工伤。上下班路上,所以是工伤。按照工伤标准进行赔偿。
相关法律短视频查看更多
相关普法查看更多
233人已浏览
348人已浏览
745人已浏览
116人已浏览
网友热门关注
10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询