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用人单位提供的劳动合同文本未载明本法规定的劳动合同必备条款或者用人单位未将劳动合同文本交付劳动者的,由劳动行政部门责令改正;给劳动者造成损害...
不合法的。如果合同中没有约定就不用管,中介不给就起诉要求退押金。...
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不合法。根据《劳动合同法》第八十八条用人单位有下列情形之一的,依法给予行政处罚;构成犯罪的,依法追究刑事责任;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任: (一)以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的; (二)违章指挥或者强令冒险作业危及劳动者人身安全的; (三)侮辱、体罚、殴打、非法搜查或者拘禁劳动者的; (四)劳动条件恶劣、环境污染严重,给劳动者身心健康造成严重损害的。
银行代发工资,多发给员工了能强制收回。 1:一般需要先和单位协商,由单位出面要求个人把多发的钱存回去。或者下个月将多发的钱以工资的形式扣除。 2:只要单位和员工讲清楚,办好相关记录,员工必须照办,否则就是违法。 3:如果员工对单位的要求置之不理,单位和银行可以强制执行。 4:这是不当得利,必须返还。
我想问的是如果申请强制执行,找不到法人我们的工资能要回来吗?:如裁决书已经生效,应该申请执行,由法官为你维权。还有以前的同事说公司想申请破产,如果他们申请破产成功的话,是不是就不用给我们工资了?:破产时要优先保证工资支付。还有我的一个朋友说他去年因为债务关系也申请了强制执行,但到现在都一年了,还没有执行,强制执行需要这么长时间吗?:案件不同,不能机械地对比。原则上应该六个月内结案。我应该怎么办啊?现在还害怕他们跑了。如有可能可申请出境限制。
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