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课外辅导机构是市场经济条件下的产物，不是中国特色的东西。国外发达国家的课外辅导机构比我们要发达的多，只是多注重于特长培养的居多。没有一个国家...
甲方（聘用单位）：_________________ 法定代表人：_______________________乙方（受聘人）：______...
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需要到教育局办理《社会力量办学许可证》。 考虑税收优惠，办理上述证件后，到民政局办理《民办非企业法人》营业执照。 办培训机构的话，需要很多证： 办学许可证是到劳动局（以前是到教育局的）工商局不管。现在审批确实不容易，不是不批，就是要求多。学校规模一定限制（理论教室多大、实习教室多大）；注册资金多少万、流动资金多少万；会计、出纳、任课老师、实习老师、管理老师等都要有，而且任课老师要专科以上学历，有经验的等等。到当地劳动局社会培训股去咨询。
乙方的工作地点在省市。在本合同期内，如果甲方因工作需要要求乙方变更工作地点，甲乙双方需协商一致对工作地点予以变更。如果双方不能协商一致，甲乙双方均可以提前终止本合同但应提前三十日告知对方。
一、工资问题。根据相关法律规定，在办结工作交接时用人单位有义务结清所有工资给劳动者，拖欠工资的问题，我建议你与用人单位协商处理的。 协商不成的一般有四种途径处理： 1、向当地人民调解委员会申请调解 2、向当地劳动监察部门投诉 3、向当地劳动仲裁委员会申请劳动仲裁 4、委托当地劳动方面的律师代为处理 二、不缴纳社会保险的问题。根据相关法律规定，用人单位有为劳动者缴纳社会保险义务，用人单位不履行该义务的，可以向当地社会保险经办机构投诉。 三、周日上班问题。如果你认为用人单位安排你加班，但又没有按时足额支付加班费的。 一般有四种途径处理： 1、向当地人民调解委员会申请调解 2、向当地劳动监察部门投诉 3、向当地劳动仲裁委员会申请劳动仲裁 4、委托当地劳动方面的律师代为处理
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