法定代表人的变更情形有哪些

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• 问法人代表变更流程有哪些
  

  第一步：需要到工商局领取《变更登记申请表》；第二步：变更(填写公司变更表格，加盖公章，整理章程修正案、会决议、、公司营业正副本原件、到工商局办证大厅办理；如果存在股权转让须填写；第三步：需要到税务局办理变更税务登记证；第四步：需要到公司基本户开户银行办理银行信息的变更。

• 问法人代表变更有哪些手续
  

  变更的具体流程如下： 1、领取《变更登记申请表》 2、变更：填写公司变更表格，加盖公章。整理章程修正案、会决议、、公司营业正副本原件、到工商局办证大厅办理；如果存在股权转让须填写，如果法人是外地还需要办理暂住证。 3、变更组织机构代码证：填写企业代码证变更表格，加盖公章，整理公司变更通知书、营业执照副本复印件、企业新法人身份证复印件、老的代码证原件到质量技术监督局办理。 4、到税务局变更税务登记证。 5、变更银行信息。需要携带的材料包括：1、《公司变更登记申请表》；2、修正案；3、股东会决议；4、法定代表人登记表；5、法定代表人身份证； 6、公司营业执照正副本； 7、全体股东身份证； 8、公司章程； 9、法定代表人暂住证。

• 问可变更的法定情形有哪些？
  

  可以解除劳动合同一般有如下情形：（一）订立劳动合同所依据的法律、法规已经修改或者废止。（二）用人单位方面的原因。用人单位经上级主管部门批准或者根据市场变化决定转产、调整生产任务或者生产经营项目等。（三）劳动者方面的原因。如劳动者的身体健康状况发生变化、劳动能力部分丧失、所在岗位与其职业技能不相适应、职业技能提高了一定等级等，造成原劳动合同不能履行或者如果继续履行原合同规定的义务对劳动者明显不公平。（四）客观方面的原因。这种客观原因的出现使得当事人原来在劳动合同中约定的权利义务的履行成为不必要或者不可能。这时应当允许当事人对劳动合同有关内容进行变更。

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