工伤认定撤销决定书范本怎么写

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• 问撤销工伤认定纠纷，应该怎么撤销工伤认定决定书呢？
  

  人社局可以撤销自己作出的工伤认定决定书。 工伤认定是社会保险行政部门（当下为人社局）依据法律的授权对职工因事故伤害（或者患职业病）是否属于工伤或者视同工伤给予定性的行政确认行为，有权作出，就有权撤销。

• 问工伤认定决定书样本怎么写
  

  《认定工伤决定书》应当载明下列事项： （一）用人单位全称； （二）职工的姓名、性别、年龄、职业、身份证号码； （三）受伤害部位、事故时间和诊断时间或职业病名称、受伤害经过和核实情况、医疗救治的基本情况和诊断结论； （四）认定工伤或者视同工伤的依据； （五）不服认定决定申请行政复议或者提起行政诉讼的部门和时限； （六）作出认定工伤或者视同工伤决定的时间。 《不予认定工伤决定书》应当载明下列事项： （一）用人单位全称； （二）职工的姓名、性别、年龄、职业、身份证号码； （三）不予认定工伤或者不视同工伤的依据； （四）不服认定决定申请行政复议或者提起行政诉讼的部门和时限； （五）作出不予认定工伤或者不视同工伤决定的时间。 《认定工伤决定书》和《不予认定工伤决定书》应当加盖社会保险行政部门工伤认定专用印章。

• 问个人撤销工伤认定申请书具体怎么写？最好有范本。
  

  申请人：地址：被申请人：申请复议事项：请求对市劳动和社会保障局工认字【2008】第号工伤认定决定通知书进行复议，撤销对的工伤认定。申请复议的事实与理由：1《工伤保险条例》第十七条规定：“职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报劳动保障行政部门同意，申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。按照本条第一款规定应当由省级劳动保障行政部门进行工伤认定的事项，根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级劳动保障行政部门办理。”二、做出的工伤鉴定是错误的 首先受伤时间不是在申请人的工作期间。 其次平受伤的地点不在工作当中或上班途中。据己称其受伤是在家里受伤。基于以上，区劳动和社会保障局不具有对进行工伤认定的管辖权，被申请人的受伤不是工伤，请求贵局依法撤销区劳动和社会保障局对工伤的认定。此致申请人：某年某月某日

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