交通事故工伤能怎么认定

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• 问交通事故工伤怎么认定
  

  交通事故申请工伤认定的程序 向工伤事故发生地劳动部门提交工伤认定申请书，并提供以下材料： 1、受伤职工的身份证复印件及用人单位工商登记材料; 2、劳动合同复印件或可证明存在劳动关系或事实劳动关系的材料; 3、事故发生时病历、诊断证明书，法院记录等医疗材料; 4、如系机动车事故伤亡的，应扣交警部门的事故认定书或其他有效证明。 5、及时与劳动部门联系，看是否需补充材料。 6、领取工伤认定书或不予受理通知书。

• 问交通事故工伤怎么认定？
  

  首先，是否算工伤要进行工伤认定。根据《工作认定办法》的规定，应当由你所在的公交公司在事故发生之内起30天内向劳动部门提出工伤认定申请。如果公司不提出，你可以在事故发生后一年内向劳动部门提出工伤认定申请。至于鉴定，依据《工伤保险条例》的规定，你所在的公交公司、你自己和你的直系亲属都可以向劳动能力鉴定委员会提出申请。

• 问交通事故怎么认定工伤
  

  在确定职工道路交通事故是否属于工伤时，应考虑以下四个必要因素：1。规定的通勤时间；2。通勤的必要路线；3。没有自己的责任或非自己的责任；4。机动车事故。上诉的四点必须同时满足，这是必不可少的。根据《工伤保险条例》第十四条的规定，职工的下列情形应当确定为工伤：1。交通事故在通勤途中受到非主要责任；2。因工作原因在工作时间受到交通事故伤害的。

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