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1、主体要素:劳动法律关系的主体,一方是劳动者,且劳动者必须是自然人,包括具有劳动能力的中国公民、外国人和无国籍人;一方是用人单位,包括企业...
民事法律关系包括主体、内容和客体三个要素:一、民事法律关系主体民事法律关系的主体,简称民事主体,是指参加民事法律关系的人。在我国,民事主体包...
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1、主体要素:劳动法律关系的主体,一方是劳动者,且劳动者必须是自然人,包括具有劳动能力的中国公民、外国人和无国籍人;一方是用人单位,包括企业、事业、机关、团体、民办非企业单位等单位及个体经营组织。 2、内容:即指劳动法律关系的主体双方依法享有的权利和承担的义务。 3、客体:劳动法律关系主体双方的权利义务共同指向的对象,既劳动法律关系所要达到的目的和结果,如劳动、工资、保险福利、工作时间、休息休假、劳动卫生安全等。
行政法律关系由行政法律关系的主体、客体、内容等要素构成。 (1)行政法律关系主体行政法律关系主体,又称行政法主体,指行政法权利(职权)、义务(职责)的承担者。行政法律关系的主体由行政主体和行政相对人构成。行政主体是依法行使行政职权、并对其后果承担责任的国家行政机关和法律法规授权的组织。与行政主体对应的行政相对人可以是我国公民、法人和其他组织,也可以是在我国境内的外国组织、外国人及无国籍人。 (2)行政法律关系的客体行政法律关系的客体,是指行政法律关系参加者的权利、义务所指向的对象。行政法律关系客体的范围十分广泛,但可概括为如下三种:①物。指一定的物质财富,如土地、房屋、森林、交通工具等。②智力成果。指一定形式的智力成果,如著作、专利、发明等。③行为。指行政法律关系主体为一定目的的有意识的活动,如纳税、征地、交通肇事、打架斗殴等。行为包括作为和不作为。 (3)行政法律关系的内容行政法律关系的内容,是指行政法上的权利(职权)和义务(职责)。当然,行政法律关系的内容还包括引起法律关系变动的原因和事实等,但核心部分是权利(职权)和义务(职责)。公民在行政法上的主要权利有自由权、平等权、参加国家管理权、了解权、保护隐私权、请求权、建议权、举报权、控告权、批评权、申诉权等:主要义务则有遵守宪法、法律、法规,服从行政命令,协助行政管理等。
行政法律关系是指由行政法律规范调控的行政活动、权利活动和非权利活动引起的各种权利义务关系。行政法律关系的主体是指参与行政法律关系享有权利和义务的当事人。行政法关系的概念可以从以下几个方面来解释和理解:1。行政法关系是一种受法律调整或约束的社会关系。2、行政法律关系是由行政活动引起的各种社会关系。3、行政法律关系是行政法中的权利义务关系。行政法关系的构成要素包括:行政法关系主体,简称行政法主体:指参与行政法关系、享有权利、承担义务的当事人。由行政主体、行政对手或行政监督主体、行政主体及其工作人员组成;行政法律关系对象:指行政法律关系当事人权利义务所指向的对象,包括物、行为和精神财富;行政法律关系的内容:指行政法律关系主体之间的权利义务。
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