相关法规
相关问答
公司欠薪不给,可采取下列办法: 1.到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队)。 2.申请仲裁。如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15...
公司欠薪不给,可采取下列办法: 1.到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队)。 2.申请仲裁。如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15...
大家都在问查看更多
看欠款人属于哪个部门,如果是国有企业,可以找国资委,如果是私有企业,可以找工商局。也可以去法院起诉。运费若超过约定付款时间,则构成违约,可起诉追偿。原告向法院起诉应提交下列材料:原告主体资格的材料。如居民身份证、户口本、护照、港澳同胞回乡证、结婚证等证据的原件和复印件;企业单位作为原告的应提交营业执照、商业登记证明等材料的复印件。
我从不怂恿大家诉讼,但对于感觉是有钱不还或拖欠货款的,我的一贯建议是如果对方不还款(付款)了,就起诉(虽说目前我还有几个当事人的类似案件没有执行到位),一是确认债权;二是法院执行手段比个人多,发现对方财产了随时可请法院采取强制执行措施;三是他不让你舒服,你也别让他好过,不履行法院生效判决可以限制对方高消费,将其纳入失信名单。死马当活马医,也许最终还是没医治过来,但至少确认这马已经死了。
欠工资不给有效的解决方法有: 1、先和公司进行平等协商,可以各退一步达成目的,如果能协商一致最好要形成书面文件; 2、申请劳动仲裁,由劳动监察部门协商要求公司支付足额工资; 3、如果有一定的证据,劳动者可以直接向法院提起诉讼,法院会进行调解,调解不成,可由法院判决公司支付劳动报酬。
相关法律短视频查看更多
相关普法查看更多
448人已浏览
216人已浏览
220人已浏览
682人已浏览
网友热门关注
10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询