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按《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》的规定,26)一眼有或无光感,另眼矫正视力≥0.8;为七级伤残的,可以获得的伤残赔偿如下:《工伤保险条...
根据GB/T16180一2016《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》八级标准25)一眼矫正视力≤0.2,另眼矫正视力≥0.5;可初步判定...
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这个要看伤者的眼睛的视力下降到什么程度。比如: 5.8八级 5.8.1定级原则 27)一眼矫正视力≤0.2,另眼矫正视力≥0.5; 28)双眼矫正视力等于0.4; 29)双眼视野≤80%(或半径≤50°); 5.9九级 5.9.1定级原则器官部分缺损,形态异常,轻度功能障碍,无医疗依赖或者存在一般医疗依赖,无生活自理障碍。 27)一眼矫正视力≤0.3,另眼矫正视力0.28)双眼矫正视力等于0.5; 5.10十级 5.10.1定级原则 15)一眼矫正视力≤0.5,另一跟矫正视力≥0.8; 16)双眼矫正视力≤0.8;
1、你有权索取前三次体检报告(复印件单位应盖章);2、单位要告知你有没有职业病;3、单位给你两个选择是可以的,但是都要职业病治疗后、职业病鉴定赔偿后;4、根据工伤保险条例赔偿:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
这是八级的标准: 25)一眼矫正视力≤0.2,另眼矫正视力≥0.5; 26)双眼矫正视力等于0.4; 27)双眼视野≤80%(或半径≤50°); 这是工伤保险条例规定的补偿标准: 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资; (二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
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