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劳动者的工资如果要交税的,应当按应纳税所得额与所适用的税率的乘积来进行计算。税率为3%至45%的超额累进税率,而应纳税所得额等于劳动者当年的...
劳动者的工资如果要交税的,应当按应纳税所得额与所适用的税率的乘积来进行计算。税率为3%至45%的超额累进税率,而应纳税所得额等于劳动者当年的...
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1、发生工伤前在本单位工作已满12个月的,按工伤前12个月应发工资的月平均工资(含基本工资、奖金和津补贴以及加班工资)计算其原工资标准;2、发生工伤前在本单位工作未满12个月的,按工伤前实际工作月数应发工资的月平均工资计算其原工资标准。3、发生工伤前工作未满1个月的,按合同约定的月工资计算其原工资标准;尚未约定或无法确定原工资额度的,按不低于本市职工上年度社会月平均工资的60%计算其原工资标准希望这些内容可以帮助到你。如果你还有其它工伤期间工资如何计算问题,可在我们继续进行法律咨询,我们还会提供更专业的服务。
工资个税的计算公式为:应纳税额=(工资薪金所得-“五险一金”-扣除数)×适用税率-速算扣除数 个税起征点是3500,使用超额累进税率的计算方法如下: 缴税=全月应纳税所得额*税率-速算扣除数 实发工资=应发工资-四金-缴税。 全月应纳税所得额=(应发工资-四金)-3500 扣除标准:个税按3500元/月的起征标准算 如果某人的工资收入为5000元,他应纳个人所得税为:(5000—3500)×3%—0=45(元)。 全月应纳税所得额税率速算扣除数(元) 全月应纳税所得额不超过1500元 3%0 全月应纳税所得额超过1500元至4500元 10% 105 全月应纳税所得额超过4500元至9000元 20% 555 全月应纳税所得额超过9000元至35000元 25% 1005 全月应纳税所得额超过35000元至55000元 30% 2755 全月应纳税所得额超过55000元至80000元 35% 5505 全月应纳税所得额超过80000元 45% 13505 (1700+2755)/30%+3500=18350
契税是承受人在房地产所有权转让时缴纳的一种税。契税实行比例税率,税率为3%~5%。契税的适用税率为省、自治区、直辖市人民政府3%~5%根据本地区的实际情况确定范围,并报财政部和国家税务总局备案。契税采用比例税率。当计税依据确定以后,应纳税额的计算比较简单。应纳税额的计算公式为:新房应纳税额=计税依据×税率;二手房应纳税额=二手房税率×房地产评估价格。如果是第一套房,建筑面积小于90米,总房价为1%的契税;建筑面积90-144平方米,总房价1、5%的契税;建筑面积超过144平方米的,支付总房价3%的契税;如果是二套房,面积大小统一为总房价的3%。一般契税的顺序是买房-交首付-办理贷款-贷款审批-审批合格-进入交房流程。但有些外行步骤并不十分严谨,所以大致是贷款批下来后,开发商打电话让你去交房,此时需要去审批核心缴纳契税。如果不是个人购房,还需要交印花税。
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