招用童工罚款是多少？

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• 问招用童工罚款
  

  如果你们未满十六周岁，那么： 一、使用未满十六周岁用工的，为使用童工行为，法规对使用童工的单位苛以重罚，由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每月处５０００元罚款的标准给予处罚 二、单位或者个人为不满１６周岁的未成年人介绍就业的，由劳动保障行政部门按照每介绍一人处５０００元罚款的标准给予处罚；职业中介机构为不满１６周岁的未成年人介绍就业的，并由劳动保障行政部门吊销其职业介绍许可证。 处理办法： 一、学校存在明显不合理行为，你们可以向教育局投诉。 二、向劳动部门投诉举报。 你们应得的报酬应该发放给你们。

• 问招童工罚款多少钱一个月
  

  一名童工每月被罚款5000元。《禁止使用童工条例》第六条用人单位使用童工的，由劳动保障行政部门按照每月5000元罚款的标准处罚；在使用有毒物品的作业场所使用童工的，按照《有毒物品作业场所劳动保护条例》规定的罚款范围或者每月5000元罚款的标准处罚。劳动保障行政部门应当责令用人单位限期将童工送回父母或者其他监护人，所需的交通、住宿费用由用人单位承担。

• 问使用童工罚款是多少人
  

  使用童工的罚款根据使用童工的数量及时间确定。用人单位使用童工的，由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准给予处罚，并需要将童工送回去。如果逾期不将童工送回去，每使用一名童工每月处1万元罚款。《禁止使用童工规定》第六条第一款第一项规定，用人单位使用童工的，由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准给予处罚；在使用有毒物品的作业场所使用童工的，按照《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》规定的罚款幅度，或者是按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准，从重处罚。

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