没有劳动合同能不能申请工伤鉴定

大家都在问查看更多

• 问没有签劳动合同受伤后能不能申请伤残鉴定？
  

  1、没有签订劳动合同，只要能证明劳动关系，就可以申请工伤认定和伤残鉴定的。证明劳动关系的主要证据有： (一)工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录； (二)用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件； (三)劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录； (四)考勤记录； (五)其他劳动者的证言等。 2、申请工伤认定和伤残鉴定的方法如下； 《工伤保险条例》第十八条提出工伤认定申请应当提交下列材料： （一）工伤认定申请表； （二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料； （三）医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。

• 问没有劳动合同能不能鉴定工伤
  

  不管是不是工伤都要去做工伤鉴定，首先确定双方是否纯在劳动关系，有没有签订劳动合同，申请工伤认定，如果成立为工伤，首先要看有没有买社保，买了社保的构成工伤的话，就按照工伤赔偿医疗费，误工费，等等一些费用，如果没有买，就由公司承担。另外要做伤残等级鉴定，够成伤残的话有级别，看构成几级，然后来根据级别损赔。这种案子我们做过很多，都能让伤者获得满意的赔偿，最好来电或来律师楼咨询，委托我们办理。

• 问如果工伤没有劳动合同能申请工伤鉴定吗
  

  如果没有劳动合同，可以申请工伤鉴定。一般情况下，虽然职工和用人单位没有签订劳动合同，但双方仍存在事实劳动关系。如果在工作中受伤的，仍属于工伤，可以申请工伤认定，只是在申请时，需要受伤职工提供双方存在事实劳动关系的证据，即工资单、考勤记录、工作证、上岗证、工作服等。根据《工伤保险条例》第十七条第一款规定，职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。

相关法律短视频查看更多

• 1'26
  没有劳动合同工伤鉴定程序怎么走

  2,300人已观看

• 1'26
  怎样申请工伤伤残鉴定

  5,713人已观看

• 1'06
  申请工伤伤残鉴定流程怎么走

  2,886人已观看

• 1'34
  怎么申请伤残鉴定

  7,955人已观看

相关普法查看更多

• 
  没有劳动合同能申请工伤鉴定吗

  147人已浏览

• 
  没有劳动合同能否申请工伤鉴定

  132人已浏览

• 
  没有签订劳动合同能不能申请工伤认定

  421人已浏览

• 
  没有劳动合同能不能申请工伤赔偿

  131人已浏览