一般正常离职多久能解除劳动合同呢？

大家都在问查看更多

• 问正常离职多久才能解除劳动合同
  

  1、劳动者正常离职的，一般在提出辞职后的三十日届满时能解除劳动合同，如果劳动者在试用期的，则要提前三日向用人单位提出辞职，在三日届满后能与单位解除劳动合同。 2、法律依据；《中华人民共和国劳动合同法》 第三十六条用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。

• 问正常离职劳动合同多久解除
  

  劳动者要正常离职的，一般在提出书面离职申请的三十日后会解除劳动合同。劳动者可以通过以下方法离职：用人单位与劳动者协商一致解除劳动合同；提前三十日以书面形式通知用人单位离职，在试用期内提前三日通知；用人单位存在《劳动合同法》第三十八条情形之一的，依法单方面解除劳动合同。

• 问正常离职需要多久能解除劳动合同
  

  1、员工正常离职，如果是提前三十日以书面形式通知用人单位的，在三十日届满时能解除劳动合同，如果还在试用期，提前三日通知单位的，在三日届满时能解除。 2、法律依据；《中华人民共和国劳动合同法》 第三十六条用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。 第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。 第三十八条用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同： （一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的； （二）未及时足额支付劳动报酬的； （三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的； （四）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的； （五）因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的； （六）法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。

相关法律短视频查看更多

• 1'16
  协商不一致能否解除劳动合同

  4,746人已观看

• 1'03
  解除劳动合同怎么写

  2,188人已观看

• 0'53
  协商一致解除劳动合同 经济补偿

  2,595人已观看

• 1'21
  劳动合同的解除和终止

  3,243人已观看

相关普法查看更多

• 
  正常离职后多久才能解除劳动合同呢

  91人已浏览

• 
  正常离职劳动合同多久解除

  114人已浏览

• 
  正常离职劳动合同要在多久解除

  118人已浏览

• 
  正常劳动合同多久解除

  187人已浏览