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如果后面确实少发了,建议你和公司负责薪资的人员打电话并进行录音确定你面试时谈好的工资是6400元每月,现在少发了要求补发,到时候你再拿着录音...
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劳动法未具体规定工资应在每月几号发放,但劳动法规定工资应当以货币形式按月支付给劳动者,用人单位应向劳动者及时足额支付。
这个到是无所为。一般发工资都会在第二个月才发工资的。大部分是在7号。1O号,15号。2o号发工资的。
合法的工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。所以在每月25号发工资没有违反上述规定,是合法的。
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