相关问答
你想了解朋友的同学获取保候审没交钱正常吗？以下为你提供参考。 取保候审是指公检法机关责令符合法定条件的犯罪嫌疑人、刑事被告人提出保证人或者交...
应诉答辩即可。温馨提示：建议委托律师，如需具体咨询或帮助，可与我联系面洽。。如您满意我的答案，请采纳。...
大家都在问查看更多
用人单位是不能克扣劳动者一个月工资的，如果用人单位无故克扣其工资的，劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁 如果未及时支付工资，有两个途径可以要求支付工资： 1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉；优点：方式简单缺点：各地执法力度可能不是很大； 2、可以到当地劳动局申请仲裁，要求支付工资如果未签订劳动合同，还可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系，还可以要求支付经济补偿金优点：除了工资外，还可以主张经济补偿、双倍工资等，并且一般都可以最终解决；缺点：申请劳动仲裁就是打劳动官司，程序稍多，需要专业人士指导
我也碰到房产证可以过户，一切都正常，就是没使用期限
《中华人民共和国劳动合同法》第二十六条下列劳动合同无效或者部分无效：（一）以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的；（二）用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的；（三）违反法律、行政法规强制性规定的。对劳动合同的无效或者部分无效有争议的，由劳动争议仲裁机构或者人民法院确认。你签的劳动合同上写法定节假日按正常上班没有加班费这个约定根据以上法律规定，显然是无效的，一是该约定免除了用人单位支付劳动报酬的法定责任，排除了劳动者依法获得劳动报酬的权利，二是违反《中华人民共和国劳动法》第41、44条规定，即法律强制性规定，怎么会有效呢。但该条无效，不等于整个合同无效，所以，不要把劳动合同个别条款的无效与整个劳动合同无效划等号。
相关法律短视频查看更多
相关普法查看更多
300人已浏览
355人已浏览
144人已浏览
163人已浏览
网友热门关注
