甲方拖欠乙方工程款应该怎么样解决

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• 问乙方在甲乙工作了四年，现甲方中止乙方应该怎样得到应有报酬？
  

  用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金：（一）克扣或者无故拖欠劳动者工资的；（二）拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的；（三）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；（四）解除劳动合同后，未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。用人单位违反本法规定的条件解除劳动合同或者故意拖延不订立劳动合同的，由劳动行政部门责令改正；对劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。如果无法协商，你可申请劳动仲裁。

• 问工程施工合同中乙方违约，甲方应怎样赔偿甲方
  

  1、首先，甲应该退回你的押金。其次，因为你们在合同中没有约定违约金，所以你可以主张甲方赔偿你因退租而遭受的损失，包括直接损失和间接损失。 （1）违约金小于损失，可要求增加。（守约方对损失额负举证责任） （2）违约金阿玉损失（过分高于损失），可要求予以适当减少。（违约方对损失额负举证责任） （3）违约金大于损失（高于但不过分），使用违约金。 所以，约定的违约金要适当的高于违约行为发生时可能造成的损失，以保证合同利益的实现。

• 问甲方违约，乙方解约协议应该怎样写？
  

  甲方违约，如果符合解除合同的条件，乙方当然可以解除合同。首先，双方可以协商解除合同。协商不成的，可以通过司法途径解除合同。协商不成的条件下，根据法律规定，要求解除合同需符合特定条件，比如合同目的不能实现，一方表明不履行自己的主要义务，延迟履行的经催告在合理期限内仍不履行等等。符合法定解除条件的，无论甲方还是乙方都可以要求解除合同。我们通常习惯用甲方乙方来代替合同各方当事人，而处于相对强势一方大多喜欢把自己列为甲方，相对弱势一方列为乙方。但实际上，这种强势弱势仅存在于合同之外，无论是甲方还是乙方在合同中地位都是平等的。虽然合同条款可能对甲方或者某方更有利，但不影响另一方平等的合同地位和权利行使。因为合同的含义就是平等主体之间设立的权利义务关系的协议。所以，如果甲方违约，又符合解除合同的条件，乙方当然可以根据合同约定或者法律规定解除合同。

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