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合同标的可以变更,但是应经双方同意。变更合同的标的需要经过双方协商一致,双方当事人就变更事项达成一致意见后变更后的标的即取代原合同的标的,当...
合同变更的条件主要包括: 1、原合同关系成立且有效,如果原合同关系不存在,则合同的变更就丧失了赖以存在的基础; 2、合同内容发生非要素的变化...
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劳动者处于哺乳期间,用人单位不能随意变更合同,但与劳动者协商一致时可以进行变更。《女职工劳动保护规定》第五条规定:用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。
只要劳动者与单位协商一致后决定变更劳动合同内容的即可变更,在变更劳动合同的过程中要遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。不允许合同的一方当事人未经过另一方的同意擅自变更劳动合同的内容,这样的变更是无效的。
劳动合同的期限是可以变更的。一般情况下,如果劳动合同的期限想要变更的话,需要由劳动者和用人单位签订一个劳动合同的变更协议、补充协议或者是重新订立劳动合同。
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