一次性伤残就业补助金和工伤的一次性伤残就业补助金有什么直接关系

大家都在问查看更多

• 问浙江省工伤一次性伤残就业补助金和一次性伤残就业补助金
  

  浙政发[2003]52号第二部分(八)规定：职工因交通事故或其他事故伤害被认定或视同为工伤的，其待遇按总额补差的办法支付。 那么我认为你可以提起行政诉讼，要求社保局支付你的伤残鉴定费、一次性伤残补助金。因为这个交通事故涉及工伤与侵权的竞合，省政府的文件剥夺了你享受工伤保险赔偿的权利，而我认为这样的解释，是无权解释，也是无效解释。其他的费用如医疗费用一般是不能双赔的，但是工伤一次性伤残赔偿金与交通事故的损害赔偿是不具有同一性质的。所以建议你拿起法律的武器，维护你的合法权益！此起案件如果胜诉，具有很大的示范作用。

• 问工伤职工一次性伤残补助金和一次性伤残就业补助金
  

  （一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：五级伤残为18个月的本人工资，六级伤残为16个月的本人工资； （二）保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴，标准为：五级伤残为本人工资的70%，六级伤残为本人工资的60%，并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由用人单位补足差额。 经工伤职工本人提出，该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。 可与我联系，帮你大致计算一下

• 问什么是一次性伤残就业补助金？一次性伤残就业补助金发
  

  一次性伤残就业补助金是指被鉴定为五、六级伤残的工伤职工本人提出与用人单位解除或者终止劳动关系，用人单位为帮助工伤职工再次就业一次性发给的补助金;伤残程度七级至十级的工伤职工在劳动合同期满或者职工本人提出解除劳动合同的，用人单够为帮助工伤职工再次就业一次性发给的补助金。一次性伤残就业补助金是用以弥补工伤职工在今后的求职就业中与非工伤人员相比存在一定困难而给本人造成的一定损失。一次性伤残就业补助金由工伤职工所在的用人单位支付，具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。伤残就业补助金：是指工伤职工因工致残，被鉴定为五级、六级伤残，职工丧失劳动能力的。由用人单位一次性支付的工伤医疗费用和伤残就业补助金额。

相关法律短视频查看更多

• 0'59
  一次性伤残就业补助金由谁支付

  5,391人已观看

• 0'50
  一次性伤残就业补助金有时间限制吗

  9,670人已观看

• 0'51
  一次性就业补助金标准

  12,599人已观看

• 1'15
  一次性伤残补助金如何计算

  9,572人已观看

相关普法查看更多

• 
  一次性伤残补助金与一次性伤残就业补助金

  1,513人已浏览

• 
  一次性伤残就业补助金及一次性伤残就业补助金怎么算

  1,074人已浏览

• 
  一次性伤残就业补助金

  643人已浏览

• 
  工伤一次性伤残就业补助金

  1,171人已浏览