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职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作...
医疗费 1、要求:治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。...
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1、伤者与云南某公司存在事实上的劳动关系;2、伤者在工作时间、工作地点、因为工作原因受伤,属于工伤;3、伤者可以要求单位申报工伤,单位不给申报本人或者近亲属可以直接到劳动局申请工伤认定,认定工伤后申请评残;4、伤者可能评为十级伤残;5、单位没有交社保,应该按照国家和云南省的工伤保险条例的,评残伤者;
1、医疗费 计算标准:医疗费=治疗费+药费+住院费等费用 需符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准 2、康复费 参照医疗费 3、伙食补助费 计算公式:伙食补助费=30元*X人*X天 4、交通食宿费 工伤保险基金仅支付工伤职工到统筹地区以外就医的交通与食宿费, 计算公式为:伙食补助费=50元*X人*X天;食宿费=150元*X人*X天 交通费(火车、动车组、客运汽车)费用凭据报销。参加工伤保险的,由工伤保险基金支付,未参加工伤保险的,由用人单位支付。 5、护理费
以下就是天津工伤鉴定等级标准的相关回答。、一次性伤残补助金是七个月的本人工资,本人工资低于本地的工资标准的,按照当地工资标准元计算。(工伤保险基金支付) 2、还有误工费(停工留薪期工资)、住院期间的护理费、伙食补助费等等赔偿项目(用人单位支付) 3、通常在3-8万左右
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